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我们如何创造改变

在IPCO,我们深知可持续发展的重要性——无论是对我们的客户还是对我们自身。我们不断改进可持续发展方针,旨在为未来做好业务准备。通过这种方式,我们也在助力绿色转型,从而发挥积极影响。

2025年可持续发展报告

在 IPCO,我们相信可持续发展不仅仅是一个目标,更是我们对未来的承诺。

我们的 2025 年可持续发展报告正是这一理念的有力证明,记录了我们在创新、效率、商业与社会道德以及环境管理方面的不懈追求。我们诚邀您探索我们如何突破界限、挑战现状,并利用前沿技术推动工业加工领域的变革性发展。这份年度报告不仅是对我们进展的总结,更讲述了我们为实现更可持续、更资源高效的世界而持续努力的历程。

立即阅读 2025 年度可持续发展报告

环境

气候影响

作为一家全球性的工业加工公司,我们的供应商运营、自身运营以及售出设备在客户现场的能源消耗都会对气候产生负面影响。我们已根据《巴黎协定》设定了 2030 年和 2050 年的气候减排目标。我们正在制定年度二氧化碳减排目标和行动方案,包括为客户生产高能效设备。

环境

循环利用

再生钢占我们运营所用材料的最大比例。我们通过管理采购的资源以及提升资源利用效率,积极推动循环经济发展。通过 2030 年目标,我们将提高无化石材料和回收材料的比例,并将自身运营中的废料量降至最低。我们还通过售后服务计划致力于延长产品的使用寿命。

社交媒体

自有员工

作为一家拥有 600 多名员工的负责任雇主,IPCO 多年来一直设定目标并开展各项活动,以重点解决健康与安全、性别平等和劳动标准等领域的问题。员工福祉最近被增列为一个新的优先领域。我们目前正在努力完善现有的目标,并确定新的活动,以切实改善这四个领域。

社交媒体

供应商劳动力

IPCO 制定了《供应商行为准则》,其中概述了我们对一级供应商在劳工、道德和环境方面的期望;我们要求他们确保其分包商也遵守同样的准则。我们未来几年的工作重点将是收集有关整个价值链中工人的更详细数据,并制定一套工艺来审核对我们《供应商行为准则》的合规性,特别是在高风险国家和供应商方面。

治理

商业道德

IPCO 在全球大多数国家开展业务,我们遵守适用的法律、法规和标准。我们系统性地采取预防措施,确保每一位员工在所有业务关系中都秉持诚信和高标准的职业道德。除了员工行为准则外,我们还制定了关于反垄断法规的政策与在线课程,并采取措施预防贿赂和腐败行为。

IPCO 在绿色转型中的作用

在 IPCO,我们正助力向更可持续的地球与社会转型。我们的客户需要加工可持续材料(如回收材料和生物基材料)方面的支持,而我们凭借自身技术,能够为循环经济带来积极的影响。我们还生产用于大规模生产可再生能源解决方案的设备,例如电池构件。

与我们联系

我们深信合作的力量,并乐于分享我们的知识和经验。请填写表单,我们的专家将尽快与您联系。